Pada Kamis, 2 Januari 2025, Balai Besar POM di Palembang melaksanakan apel pagi rutin secara luring di halaman depan kantor. Apel pagi ini dipimpin oleh Ibu Yani Ardiyanti, Kepala Balai Besar POM di Palembang, sebagai Pembina Apel. Apel ini bertujuan untuk menginternalisasi Visi, Misi, Budaya Organisasi, serta Reformasi Birokrasi (RB) dan enam area perubahan untuk inovasi BALAP RUBAH (pemBAcaan di LAPangan aRea perUBAHan) Badan POM.
Dalam amanatnya, Ibu Yani Ardiyanti menyampaikan beberapa arahan penting:
-
Terkait Reformasi Birokrasi (RB), seluruh pegawai diinstruksikan untuk memiliki komitmen penuh dalam melaksanakannya secara utuh, dan menegaskan bahwa RB bukanlah pekerjaan tambahan melainkan melekat pada setiap tugas pokok dan fungsi (tupoksi) masing-masing pegawai.
-
Laporan-laporan yang menjadi kewajiban agar segera diselesaikan.
-
Untuk Sasaran Kinerja Pegawai (SKP), diharapkan dilengkapi dengan kertas kerja untuk memudahkan Ketua Tim (Katim) dalam memantau perkembangan. Selain itu, tautan untuk data dukung juga harus dapat diakses.
-
Para Ketua Tim diminta untuk melakukan bimbingan kinerja minimal satu kali dan mencatatnya di SIMAKIN.
-
Pada tahun 2025, Indeks Profesionalitas Aparatur Sipil Negara (IP ASN) tidak lagi menjadi indikator kinerja.
-
Selain serapan anggaran, ada juga Rencana Penarikan Dana (RPD). Oleh karena itu, konsistensi terhadap rencana, termasuk target kegiatan dan tindak lanjut, sangat diperlukan.
-
Terkait tunjangan kinerja (tukin), pencairan tukin 100% diharapkan dapat terlaksana di bulan Februari. Namun, ada konsekuensi yang harus dipenuhi, yaitu status Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK).
-
Seluruh pegawai harus membuktikan kelayakan untuk menerima tukin 100% tersebut.
Balai Besar POM di Palembang
